埼玉県公園緑地協会熊谷スポーツ文化公園管理事務所の求人
グラウンド芝管理補助業務(熊谷市)
特定募集情報等提供事業:51-募-000755
本求人はハローワーク(熊谷公共職業安定所)経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数:1人 受理日: 有効期限:
勤務地・アクセス
〒360-0004 埼玉県熊谷市上川上300
| アクセス |
JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅 から 車15分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
公益財団法人埼玉県公園緑地協会熊谷スポーツ文化公園管理事務所
|
|---|---|
| 職種 | グラウンド芝管理補助業務 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | 熊谷スポーツ文化公園において、以下の業務を担当していただきます。 ●芝管理補助作業 ●除草、中・低木剪定補助業務等 ●業務日誌等の作成と軽易なデータ入力 ●その他公園管理の補助業務 50代の方が多く働いています。 *業務の変更範囲:変更なし |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
時給 1150円 ~ 1150円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 固定残業代 | なし |
| 給与の締切・支払日 |
締切日:固定(月末) 毎月10日 支払日:固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
その他 週休二日制:毎 週 8週間におけるシフト制により、週5日の勤務日を事前確定する。 原則、土日休み。*大会状況により例外有 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済:未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制:なし 再雇用制度:なし 勤務延長:なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
*ご本人の所持されている資格がありましたら(直接業務に関係が なさそうなものでも、アピールしていただければ)資格の写しも 提出をお願いいたします。 ※雇い止め規定あり ※契約更新した場合、次回以降の契約期間は1年間 (4月1日~翌3月31日迄) |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 熊谷公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
その他の応募書類 |
| 選考に関する特記事項 |
オンライン自主応募の場合「ハロ-ワ-ク紹介状」は不要です。
|
会社の情報
| 代表者名 |
所長 木部 康 |
|---|---|
| 所在地 | 埼玉県熊谷市上川上300 |
| ホームページ | http://www.parks.or.jp/kumagaya/ |
| 法人番号 |
3030005015533 |
| 従業員数 |
252人 / 就業場所:39人 / 女性:8人 / パート:13人 |
| 設立年 |
昭和46年 |
| 資本金 |
9,780万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
公園管理、熊谷スポーツ文化公園の管理運営 (1103-2357-3) |
| 会社の特長 |
公益財団法人 埼玉県公園緑地協会は、熊谷スポーツ文化公園、 県内4つの水上公園など県内の公園を管理運営しています。 |
※【求人番号:11020-01584061】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
サイトの更新日:
日本全国 219,530件掲載
