看護職員【正看護師】(特養妙義)
社会福祉法人民善会の求人 - 群馬県富岡市
採用人数:2人 受理日: 有効期限:
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募集内容
| 事業所名 | 社会福祉法人民善会 |
|---|---|
| 職種 | 看護職員【正看護師】(特養妙義) |
| 仕事内容 | ・入居者の健康管理及び介護 ・服薬管理、インスリン注射、経管栄養、創傷処置等 ・看取りも含めた終末期ケア 入居者の個別ケアを通して自己成長を実感できる職場です。 変更範囲:会社が定める全ての業務 |
| 勤務地 |
群馬県富岡市妙義町下高田1888-1
■アクセス 上信電鉄 上州一ノ宮駅 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
| 給与・手当 |
月給 260000円 ~ 280000円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■定額的に支払われる手当 職務手当 20,000 円~30,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 皆勤手当 5,000円 夜勤手当 8,000円/回 ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末以外) 毎月 20 日 支払日:固定(月末) |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制(1か月単位) (1)7時00分~16時00分 (2)8時30分~17時30分 (3)9時00分~18時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 21.4日 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項:なし ■休日・休暇 年間休日数:108日 その他 週休二日制:その他 シフト制 |
| 雇用形態 |
正社員以外
■雇用期間 雇用期間の定めあり |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制:なし 再雇用制度:なし 勤務延長:なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ・欠勤控除あり ※正社員前提の求人です。 試用期間の3ヶ月は有期雇用とし、期間終了後、双方合意の上、正社員として契約を更新します。 「更新上限:有(通算契約期間3ヶ月/更新回数1回)」 【正社員登用後について】 基本給:240,000~250,000円 (基本給は、前歴・経験年数・能力により応相談) 皆勤手当:5,000円 資格手当:20,000~30,000円 夜勤手当(1回):8,000円 昇給あり:前年度実績あり 1月あたり0~5,000円 賞与あり:前年度実績あり 年2回 計3.00ヶ月分 退職金共済:なし、退職金制度:あり(勤続3年以上) 定年制あり(一律65歳)、再雇用制度あり(上限なし)、勤務延長あり(上限なし) ☆65歳以上の方も応募可 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 社会福祉法人民善会 |
|---|---|
| 所在地 | 群馬県富岡市妙義町下高田1888-1 |
| ホームページ | https://www.hosoya.or.jp/ |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム(ユニット型・多床室型)内介護・看護ショートステイ及び、介護付有料老人ホーム |
| 会社の特長 | 「働く人が楽しくなければ利用者が楽しいはずがない」をモットーに利用者一人ひとりの個性や生活のリズムに沿ったケア、出来るだけその人らしい生活が継続できるよう支援しています |