この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：10050-03182961）をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 障害福祉分野における相談支援業務および新規事業所の立ち上げ 業務を担当していただきます。 当社では今後、相談支援事業所の開設を予定しており、立ち上げ メンバーとして運営に関わっていただける方を募集します。 【主な業務内容】 ・利用者様およびご家族からの相談対応 ・サービス等利用計画の作成 ・モニタリングの実施 ・行政、医療機関、各事業所との連携・調整 ・新規事業所の立ち上げ準備（運営体制構築、書類整備等） 変更範囲：変更なし |
| 年齢 | （64歳以下） 定年年齢が６５歳の為 |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
必須 相談支援業務の経験または障害福祉サービスでの実務経験 【あれば尚可】 相談支援事業所の立ち上げ経験 |
| 必要な免許・資格 | 相談支援専門員 必須 |
| 試用期間 | ３か月（６カ月までの期間延長あり） |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
年俸制 263900円 ~ 327000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | なし |
| 固定残業代 | あり |
| その他の手当等付記事項 | ≪月収例≫ 年俸額÷１２で計算 ＊処遇改善加算別途あり ＊土日祝日出勤手当あり ＊給与幅は、経験・能力を考慮の上決定 |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 就業時間 |
交替制（シフト制） (1)8時30分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：110日 日その他 週休二日制：毎 週 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 70歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ・新規事業（相談支援事業所）の立ち上げに関わることができます ・事業運営に主体的に関わりたい方を歓迎します ・経験を活かし、キャリアアップが可能です ※基本的に残業はありません。ご利用者の状態等により変動します。 ※有給休暇については、法定通り。 ※子どもの学校行事などに配慮できます。 ※Ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。 実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではあり ません。 ※私たちの理念は「ＮＥＣＥＳＳＡＲＹ＝必要とされる存在になること」。 利用者様・ご家族・地域・職員同士から「あなたがいてくれて助かった」と思っていただけるような存在を目指しています。 共感いただける方、ぜひ一緒に働きませんか？ また、「自己中心的な行動を避け、協調性を大切にできる方」を歓迎します。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒373-0072 群馬県太田市高瀬町２１９ー５ |
|---|---|
| アクセス | 野州山辺駅 から 車3分 |
|
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選考について
| 受理安定所 | 太田公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
その他の応募書類 資格証明書のコピー |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社ネセサリー |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 柳田 剛 |
| 所在地 | 群馬県太田市植木野町７１９番地１ |
| ホームページ | https://necessary.jp |
| 法人番号 | 4070001027767 |
| 従業員数 | 80人 ／ 就業場所：15人 ／ 女性：10人 ／ パート：5人 |
| 設立年 | 平成24年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 通所介護、有料老人ホーム、居宅介護支援、訪問看護、看護小規模多機能、訪問介護等の介護事業。 |
| 会社の特長 | 『必要』という理念のもと ご利用者・地域・働く仲間に必要とされる存在であり続けることを 目指し、日々の介護に取り組んでいます。 |