この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：10020-04977761）をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 産業廃棄物収集、運搬業 ・店舗から排出される事業系産業廃棄物、廃家電、リサイクル家電 の収集運搬 ・ルート：群馬県、埼玉県、東京都 ・車は４ｔ～１０ｔ車（詳細は面接時にお聞きください） ※女性も活躍しています 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 年齢 | （59歳以下） 定年年齢を上限 |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 | 資格取得制度あり |
| 試用期間 | ３ヶ月間 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 217000円 ~ 312500円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 | 早朝危険手当 50,000 円～50,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 精勤手当１０，０００円 家族手当（配）１０，０００円 （子） ５，０００円 大型免許手当 ５，０００円 ＊早朝危険手当は時間外労働に充当 ＊賃金は経験等考慮 |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末以外） 毎月 15 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)6時00分～15時00分 |
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：115日 その他 週休二日制：その他 シフト制 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 5年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：あり （上限 65歳まで） |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ・昇給は会社の評価制度に基づき決定 ・通勤手当は会社規定による ・入社祝金制度あり（試用期間終了後、入社祝金３万円） ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 |
| 受動喫煙対策 | 屋外喫煙 |
勤務地
| 所在地 | 〒375-0054 群馬県藤岡市上大塚１７３０－２ 関東営業所 |
|---|---|
|
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|
選考について
| 受理安定所 | 高崎公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 3人 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書 |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社シー・アイ・シー |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 太田 伸一 |
| 所在地 | 群馬県高崎市東貝沢町１丁目１６番地１ |
| ホームページ | http://www.cic-jp.com |
| 法人番号 | 6070001007123 |
| 従業員数 | 425人 ／ 就業場所：18人 ／ 女性：2人 ／ パート：0人 |
| 設立年 | 平成9年 |
| 資本金 | 8,150万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | ＊産業廃棄物収集運搬業＊ヤマダホールディングス各店排出の廃家電収集が主力＊リサイクルショップ再楽館運営＊中古家電製品のリュース事業 |
| 会社の特長 | ヤマダホールディングスグループ会社。平成９年設立。歴史は浅いが、設立以来順調に業績を伸ばしている。将来は全国ネット網を構築し、環境産業の一翼を担う有望な会社です。 |