調理及び接客
有限会社大将
📍所在地：〒306-0221 茨城県古河市駒羽根１５０２－２
🚉アクセス：ＪＲ宇都宮線 古河駅 から 車20分
有限会社大将は、 茨城県古河市にある刺身の会社です。 現在、調理及び接客の求人を掲載しています。
有限会社大将の求人は、
ハローワークインターネットサービスに掲載されている情報
（求人番号：08050-01774361）
をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
古河公共職業安定所
へご確認ください。Job Selectでは、応募受付および選考対応は行っていません。
手作り料理を大切にし、仕込みから丁寧に行う居酒屋です。調理技術はもちろん、食材管理や原価意識、店舗運営まで幅広く学べます。未経験からでも段階的に指導しますので、長く働ける職場です
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
運営会社：株式会社しごとウェブ 公式サイト ／ 特定募集情報等提供事業 51-募-000755
募集要項t
| 事業所名 | 有限会社大将 |
|---|---|
| 職種 | 調理及び接客 |
| 仕事内容 | 居酒屋での調理及び接客のお仕事です ◇調理 ・食材の準備、料理の下ごしらえ、仕込み ・各メニューの調理、盛り付け ・調理器具、食器類の洗浄 ・厨房内の清掃、整理整頓 ◇接客 ・注文を取る ・配膳（注文されたメニューを運ぶ） ・テーブルの片付けその他 変更範囲：変更なし |
| 給与・手当 |
月給 243000円 ～ 270000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 あり ■その他の手当等 ・食事提供あり ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 25 日 支払日：固定（月末） |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1か月単位） (1)10時30分～22時00分 (2)14時00分～23時00分 ■休憩時間 210分 ■月平均労働日数 21.6日 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：105日 月火 週休二日制：毎 週 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （18歳 ～ 64歳） 定年６０歳・深夜業務のあり ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 5年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ◆年次有給休暇・加入保険等は法定通り◆ ＊賃金は経験・能力により決定します ＊通勤手当は会社規定による ＊自己で通勤手段の確保が可能な方 ＊賃金は当月末払い ■お問い合わせは常時可 ■ハッピ、エプロン、帽子支給 ■まかない付き |
| 受動喫煙対策 | 室内喫煙室あり |
| 勤務地 |
勤務先：有限会社大将
〒306-0221 茨城県古河市駒羽根１５０２－２
■アクセス ＪＲ宇都宮線 古河駅 から 車20分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 有限会社大将 |
|---|---|
| 所在地 | 茨城県古河市駒羽根１５０２－２ |
| 代表者名 | 代表取締役 糸井 友紀 |
| 事業内容 | 刺身、中華、焼魚、焼鳥などの調理および料理やドリンクなどをお客様に運ぶ飲食業（居酒屋） |
| 会社の特長 | 手作り料理を大切にし、仕込みから丁寧に行う居酒屋です。調理技術はもちろん、食材管理や原価意識、店舗運営まで幅広く学べます。未経験からでも段階的に指導しますので、長く働ける職場です。 |
| 法人番号 | 8050002024679 |
| 事業所番号 | 0805-100540-6 |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 求人掲載の営業はお断り TEL：1111-11-1111 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 08050-01774361 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年4月2日 |
| 受理安定所 | 古河公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
| 産業分類 | 酒場，ビヤホール |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
有限会社大将の求人は、ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：08050-01774361）をもとに掲載しています。
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古河公共職業安定所
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