送迎職員
なぎの木(通所介護・訪問看護・居宅支援)|茨城県土浦市|パート労働者
採用人数:1人 受理日: 有効期限:
運営・管理:株式会社しごとウェブ
特定募集情報等提供事業:51-募-000755
特定募集情報等提供事業:51-募-000755
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勤務地
〒300-0805 茨城県土浦市宍塚333-1
JR常磐線 土浦駅 から 車8分
募集内容
| 事業所名 |
なぎの木(通所介護・訪問看護・居宅支援)
|
|---|---|
| 職種 | 送迎職員 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | ・アットホームなデイサービスです。 ・ご利用者様のご自宅から施設までの送迎です。 (ワンボックス、ハイエース、軽など) ・送迎の主な地域は、土浦、つくばです。 ・乗降介助 ・車両管理(給油、点検)を行っていただきます。 ・空いている時間に用務作業があります。 (業務変更範囲:変更なし) |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
時給 1075円 ~ 1075円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 【別途】 介助手当 75円 土曜手当 50円(土曜日のみ) |
| 給与の締切・支払日 | 締切日:固定(月末) 毎月10日 支払日:固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 休日・休暇 |
日その他 週休二日制:その他 シフト制 |
| 加入保険等 | 労災 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済:未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制:なし 再雇用制度:なし 勤務延長:なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | *通勤手当は、当社規定により支給いたします。 *扶養範囲内の勤務相談可能です。 *ダブルワーク(兼業・副業可)も相談可能です。 *雇用保険、社会保険については適用基準以上の条件で採用の場合加入します。 *応募の際は、ハローワーク紹介状、履歴書を持参して下さい。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 土浦公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
会社の情報
| 会社名 | なぎの木(通所介護・訪問看護・居宅支援) |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 八木 公宏 |
| 所在地 | 茨城県土浦市宍塚333-1 |
| ホームページ | https://www.naginoki.net |
| 法人番号 | 8500001012878 |
| 従業員数 | 22人 / 就業場所:15人 / 女性:13人 / パート:7人 |
| 設立年 | 平成21年 |
| 資本金 | 2,100万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 通所介護事業所(デイサービスセンターなぎの木土浦) 訪問看護事業所(訪問看護ステーションなぎの木) 居宅支援事業所(ケアプランセンターこうこう) |
| 会社の特長 | 「病院から地域へ施設から在宅へ」とシフトしているなか在宅生活を医療や福祉を中心に支える仕事をしています。 |
