設備保全員
住友電気工業株式会社
📍〒319-1414 茨城県日立市日高町５丁目１番地１ 住友電気工業株式会社 日高事業所
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
募集内容
| 事業所名 | 住友電気工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 設備保全員 |
| 仕事内容 | ■電力ケーブル製造設備の保全に関する業務 茨城製作所内の３事業所（日高・みなと・豊浦）で製造している 電力ケーブルの製造設備保守・保全作業に従事していただきます。 変更範囲：変更なし |
| 給与・手当 |
月給 232200円 ～ 340000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ●家族手当 ：２０，２００～３８，５００円 ●家賃補助手当：家賃の５０％を支給 （同居家族有無に応じた上限額あり） ●深夜手当 ●深夜割増手当 ●時差勤務手当 ●時間外手当 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 15 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 交替制（シフト制） (1)8時15分～17時00分 (2)19時15分～4時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.3日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：121日 土日その他 週休二日制：毎 週 会社カレンダーによる 年末年始・ＧＷ・夏季休暇 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （18歳 ～ 64歳） 深夜業の制限及び定年６５歳のため ■学歴 必須 ■必要な経験等 必須 製造設備の保全業務経験が１年以上ある方（機械保全経験者歓迎） |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 2年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ・年次有給休暇は、入社時に付与。年１回１２／１６の２０日 付与日までの残日数により異なります。（詳細面接時説明） ・操業状況に応じて休日出勤（代休取得・割増賃金支給）、 時差勤務、４勤２休などの変則勤務（各種手当支給）に 従事する可能性あり ・通勤用駐車場あり（自己負担１，０００円／月） ・食堂施設・補助あり（弁当持参可） ・家賃補助の受給資格として、本人が世帯主であり、かつ賃貸 契約締結者であることが必須 ・応募書類にはメールアドレスを記載してください。 |
| 受動喫煙対策 | 屋外に喫煙場所設置 |
| 勤務地 |
〒319-1414 茨城県日立市日高町５丁目１番地１ 住友電気工業株式会社 日高事業所
常磐線 小木津駅 から 徒歩10分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 住友電気工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 茨城県日立市日高町５丁目１－１ |
| ホームページ | http://www.sei.co.jp |
| 事業内容 | 電線・ケーブル、ゴム・プラスティック製品、システム・自動車関連エレクトロニクス製品の製造事業、国内海外の電線ケーブル敷設工事事業。 |
| 会社の特長 | １８９７年の創業。自動車、情報通信、エレクトロニクス、環境エネルギー産業分野の５分野でビジネスを展開して、世界を舞台に未来の会社創りを行っています。 |
住友電気工業株式会社の求人は、ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：08020-02928261）をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
日立公共職業安定所
へご確認ください。
※当サイトの運営会社では、応募受付及び対応は受け付けていません。
