ユーメックの求人
ソフトウェア開発（日立市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（日立公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒319-1221 茨城県日立市大みか町４丁目２５番地１１号
| アクセス |
常磐線 大甕駅 から 徒歩15分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社ユーメック
|
|---|---|
| 職種 | ソフトウェア開発 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 主な業務は以下の通りです。 既存のＰＬ／１で構築された金融系基幹システムの、最新ＰＬ／１環境へのバージョンアップ（コンバージョン）業務をご担当いただきます。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 年齢 |
（45歳以下） 長期継続によるキャリア形成社員募集の為。 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 250000円 ~ 350000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 19.9日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月1日 支払日：固定（月末以外） 翌月 1 日 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
45分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：125日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 年末年始、５月連休、夏季休暇 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊賃金は月給制ですが、欠勤（遅参・早退等を含む）の場合は、欠勤控除があります。 ＊通勤用駐車場は、月額２，５００円を上限として半額補助。 ＊３６協定届け出済 ＊職歴のある方は、職務経歴書をご提出ください。 ＊勝田地区での業務の可能性あり。 ＊有給休暇は入社日に応じて変動します。（４／１入社：１５日付与） |
| 受動喫煙対策 |
喫煙専用室設置 |
選考について
| 受理安定所 | 日立公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 選考に関する特記事項 |
面接後、性格検査実施（約３０分ほど）
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 大枝 清志 |
|---|---|
| 所在地 | 茨城県日立市大みか町４丁目２５番地１１号 |
| ホームページ | https://www.yumec.net/ |
| 法人番号 |
6050001023816 |
| 従業員数 |
129人 ／ 就業場所：28人 ／ 女性：10人 ／ パート：0人 |
| 設立年 |
昭和53年 |
| 資本金 |
6,500万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
上下水道、電力、交通などの社会インフラ関係での制御装置の現地検査・試運転および保守、制御盤・制御システムの設計、制御・生産管理系ソフトウェアの開発・品質保証が主な事業です。 |
| 会社の特長 |
設立以来培ってきたノウハウと１から学べる研修制度による高い技術力を生かして、主要取引先である大手企業と共に検査・設計・開発など幅広い範囲の仕事に従事しております。 |
※【求人番号：08020-02030061】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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