アドフォースの求人
一般事務（日立市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（日立公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒317-0073 茨城県日立市幸町１丁目５－１２
| アクセス |
常磐線 日立駅 から 徒歩5分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社アドフォース
|
|---|---|
| 職種 | 一般事務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ◆管理部門における総務業務を担当していただきます。 ・電話や来客対応 ・営業事務（受発注への対応など） ・労務関連（入社時の対応など） ・採用活動アシスタント 変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
（59歳以下） 定年が６０歳のため |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 | ３ヵ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 207501円 ~ 265718円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | あり |
| 月平均労働日数 | 19.7日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
45分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：128日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 年末年始、５月連休、夏季休暇 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 5年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＜必須条件＞ ・基本的なＰＣ操作ができる方（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ基本操作） ＼ こんな方が活躍できます ／ ・総務（採用、人事、事務など）の業務経験がある方 ・人と接する仕事（営業・接客など）の経験がある方 ・コミュニケーションを大切に仕事ができる方 ・自分のアイデアを活かし、アウトプットする仕事に興味のある方 ・ＩＴ業界に興味をお持ちの方 ※賃金は月給制ですが、欠勤（遅刻・早退を含む）の場合は、欠勤 控除があります。 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 日立公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 選考に関する特記事項 |
一次面接はオンラインでも可能です。
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 大間 弘道 |
|---|---|
| 所在地 | 茨城県日立市幸町１丁目５－１２ |
| ホームページ | https://www.adforce.co.jp |
| 法人番号 |
1050001023886 |
| 従業員数 |
63人 ／ 就業場所：15人 ／ 女性：3人 ／ パート：0人 |
| 設立年 |
平成14年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
創業２０周年 大手メーカー系からの受託によるクラウドシステムの設計・開発を主としたシステムインテグレーター |
| 会社の特長 |
物流、建設、医療等の多種多様な業界にてシステムコンサルティングから設計、保守及び運用を一貫して担う企業です。新人だけでなく社員教育に力を入れておりスキルアップを目指しています！ |
※【求人番号：08020-01073961】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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