児童指導員 「保育」
株式会社さくらんぼ
📍 勤務地：〒312-0002 茨城県ひたちなか市高野６００－２
🚉 アクセス：（常磐線）佐和駅 から 徒歩10分
📝 求人番号：08010-13052661
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※通話料は利用者負担となります。
株式会社さくらんぼは、 茨城県ひたちなか市にある障がい福祉サービス事業の会社です。 現在、児童指導員 「保育」の求人を掲載しています。
アットホームな雰囲気の子育て中でも働きやすい環境が整っています。シフト制なので、希望休もとりやすいです
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
募集要項
| 事業所名 | 株式会社さくらんぼ |
|---|---|
| 職種 | 児童指導員 「保育」 |
| 仕事内容 | ・放課後等デイサービス・児童発達支援サービスになります。 ・未就学児～高校３年生までの障がいのあるお子様への支援、指導をしていただきます。 ・食事介助、トイレ介助も必要に応じて行います。 ・学校、自宅への送迎もあります。※但し慣れるまでは経験者が同行いたします。 送迎エリア：ひたちなか市、東海村（社用車使用） ＊利用者１０名程度（日によって異なります） ＊未経験の方でも丁寧に指導しますので応募可能です。 「至急求人」 「保育」 （変更範囲：変更なし） |
| 給与・手当 |
月給 185000円 ～ 233600円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ・資格手当 ８，０００～１０，０００円 ・祝日勤務手当 １日１，０００円 ・時間外手当 ・処遇改善手当 月額１５，０００～２０，０００円 ・無事故手当 会社規定により支給 ・能力給、職務手当 ２，００ ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時30分～18時30分 (2)9時00分～18時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 21.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：120日 土日祝日その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ※常態として、３か月に１回程度土曜日勤務あり（時間外扱い） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） ６０歳未満の方を募集（定年が６０歳のため） ■学歴 不問 ■必要な経験等 あれば尚可 保育分野・障がい福祉事業所での経験あればなお可 未経験も可 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊春休み、夏休み、冬休みなどの長期休暇時は、平日と勤務時間が異なります。（休憩６０分）ローテーション勤務。 勤務が難しい場合は勤務時間帯の相談に応じます。 ＊３ヶ月に１回程度土曜日出勤あり（第１、３土曜日） （シフトにより） 「未経験者可」 ＊無料駐車場有 |
| 受動喫煙対策 | 屋外で喫煙可 |
| 勤務地 |
勤務先：株式会社さくらんぼ
〒312-0002 茨城県ひたちなか市高野６００－２
■アクセス （常磐線）佐和駅 から 徒歩10分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
会社情報
| 会社名 | 株式会社さくらんぼ |
|---|---|
| 所在地 | 茨城県ひたちなか市高野６００－２ |
| 代表者名 | 代表取締役 清水 弥紀 |
| 事業内容 | 障がい福祉サービス事業 |
| 会社の特長 | アットホームな雰囲気の子育て中でも働きやすい環境が整っています。シフト制なので、希望休もとりやすいです。 |
| 法人番号 | 7050001033673 |
| 事業所番号 | 0801-616197-8 |
| ホームページ | https://hitachinaka-sakuranbo.com/ |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 採用担当 清水 （シミズ） TEL：029-202-0061 FAX：029-202-0061 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 08010-13052661 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年6月23日 |
| 受理安定所 | 水戸公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 児童福祉事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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