ルートインジャパン株式会社ホテルルートイン二本松のフロント正社員求人
| 事業所名 | ルートインジャパン株式会社ホテルルートイン二本松 |
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| 勤務地 | 〒964-0912 福島県二本松市上竹１－２８０－１ |
| アクセス | 二本松駅 から 車5分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
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| 職種 | フロント正社員 |
| 仕事内容 | 「売上管理」「スタッフ管理」「建物管理」など、お客様へ快適なご滞在を提供するためホテル運営全般の管理に支配人と共に取り組んで頂きます。 ホテルの流れを理解して頂くため、客室清掃やレストランでの接客など基本的な業務からスタート。 |
| 給与 | 月給 218500円 ～ 360000円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | あり |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 勤務時間 |
変形労働時間制（1か月単位） 8時00分～17時00分 13時00分～22時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 時間外労働 |
あり 36協定における特別条項：あり |
| 休日・休暇 |
年間休日数：112日 その他 週休二日制：その他 シフト制 公休は月９日 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり ３ヵ月 |
| 年齢 |
（18歳 ～ 64歳） 弊社就業規則による定年年齢のため、深夜帯勤務があるため |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 |
共済：未加入 制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり 世帯用あり |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | ◆基本的なＰＣ操作が出来る方 ◆人と接する事が好きな方 ◆接客業・販売サービス経験がある方 ◆英語・中国語など語学スキルがある方 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 採用人数 | 1人 |
| 受理日 | |
| 有効期限 | |
ルートインジャパン株式会社ホテルルートイン二本松について
当事業所は、ルートインホテルズ（ビジネス・リゾート・シティ等）の運営・管理・企画、及び旅行企画全般を事業内容としています。 全国に３２４店舗（Ｒ４年２月現在）のホテル運営。「ルートインホテルズ」の企画提案から出店開発・設計・建築、そして運営に至るまで、一貫した事業展開を行っています。
| 事業所名 | ルートインジャパン株式会社ホテルルートイン二本松 |
|---|---|
| 所在地 | 福島県二本松市上竹１－２８０－１ |
| 電話番号 | 050-5576-8205 |
| 公式サイト | https://www.route-inn.co.jp |
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：07080-02472161