清掃員（会津若松駅舎・ＪＲ東日本の車両清掃 他）
株式会社ＪＲ東日本テクノサービス会津若松営業所
📍 勤務地：〒965-0041 福島県会津若松市駅前町１の１ 旧あいづ統括センター構内
🚉 アクセス：ＪＲ会津若松駅 から 徒歩5分
📝 求人番号：07030-05298561
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株式会社ＪＲ東日本テクノサービス会津若松営業所は、 福島県会津若松市にあるＪＲの駅舎及び車両内外清掃・検修関係の業務等の会社です。 現在、清掃員（会津若松駅舎・ＪＲ東日本の車両清掃 他）の求人を掲載しています。
ＪＲ東日本のグループ企業で、宮城県仙台市に本社があります。 人財育成を重視し、福利厚生が充実しています
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集要項t
| 事業所名 | 株式会社ＪＲ東日本テクノサービス会津若松営業所 |
|---|---|
| 職種 | 清掃員（会津若松駅舎・ＪＲ東日本の車両清掃 他） |
| 仕事内容 | 〇駅舎・車両・あいづ統括センター庁舎において清掃業務全般に 携わっていただきます。 ・駅舎及びあいづ統括センター等の清掃作業 ・車両清掃作業 変更範囲：会社の定める業務 ※勤務状況により、社員登用制度があります。 |
| 給与・手当 |
時給 184275円 ～ 184275円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ※表記賃金は、目安の金額です。 実労働により異なります。 （計算法：時給額×７．５時間×２１日） ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1か月単位） (1)8時15分～16時45分 (2)8時15分～8時30分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 21.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：112日 その他 週休二日制：その他 ※勤務シフト表による |
| 雇用形態 |
正社員以外
■雇用期間 雇用期間の定めあり ■試用期間 １ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 雇用期間：当初１ヶ月・その他３ヶ月毎更新、 以降年度更新（１年更新） 年次有給休暇日数：採用から３ヶ月経過後５日、 ６ヶ月経過後５日、 １２ヶ月経過後１２日付与 就業時間、休日等希望がありましたらお聞かせください。 社員登用も積極的に行っております。 ※応募希望の方は当営業所に連絡の上、書類選考を行いますので 紹介状・履歴書（写真貼付）の郵送をお願い致します。 書類選考後、採否・面接日時についてお知らせ致します。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 勤務地 |
勤務先：株式会社ＪＲ東日本テクノサービス会津若松営業所
〒965-0041 福島県会津若松市駅前町１の１ 旧あいづ統括センター構内
■アクセス ＪＲ会津若松駅 から 徒歩5分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 株式会社ＪＲ東日本テクノサービス会津若松営業所 |
|---|---|
| 所在地 | 福島県会津若松市駅前町１の１ 旧あいづ統括センター構内 |
| 代表者名 | 代表取締役社長 酒井 昌一 |
| 事業内容 | ＪＲの駅舎及び車両内外清掃・検修関係の業務等 病院・ホテル等の清掃 【適用事業所番号：０４０１－４３４７－０】 ＊１ |
| 会社の特長 | ＪＲ東日本のグループ企業で、宮城県仙台市に本社があります。 人財育成を重視し、福利厚生が充実しています。 |
| 法人番号 | 9370001011307 |
| 事業所番号 | 0703-914422-4 |
| ホームページ | http://www.jrtechno.co.jp/ |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 副所長 氏家 （ウジイエ） TEL：0242-22-0262 FAX：0242-24-0297 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 07030-05298561 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月7日 |
| 受理安定所 | 会津若松公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
| 産業分類 | 建物等維持管理業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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