法人会福利厚生制度推進員（法人営業）
大同生命保険株式会社郡山支社会津営業所 - 福島県会津若松市 - 正社員
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
この求人は、
ハローワークインターネットサービス
に掲載されている求人情報（求人番号：07030-03815061）をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
会津若松公共職業安定所
へご確認ください。
※当サイトの運営会社では、応募受付及び対応は受け付けていません。
募集内容
| 事業所名 | 大同生命保険株式会社郡山支社会津営業所 |
|---|---|
| 職種 | 法人会福利厚生制度推進員（法人営業） |
| 仕事内容 | ・経営者の団体である法人会の会員企業に対して企業向けの福利 厚生制度をご案内する仕事です。（充実した研修制度あり） 家庭訪問ではありません。 ・子育て（家庭）と仕事を両立できる職場作りに積極的に取り組む 企業として厚生労働省に認定されています。 （プラチナくるみんマーク取得） お子様の学校行事等を考慮します。（半日休暇あり） ・残業はほとんどありません。 ＊働きながらＦＰの資格取得を目指せます。 ＊外出時、車使用の場合はマイカーを使用していただきます。 【変更範囲：変更なし】 |
| 勤務地 |
福島県会津若松市大町２丁目１４－２６ 長谷川泰司ビル３Ｆ
■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 200000円 ～ 250000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 勤務手当 80,000 円～80,000 円 育成加算手当 50,000 円～100,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 採用時支給額：能力により異なる ＊平均給与 ４６７，０００円 （２０２４年度実績） ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時00分～17時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.4日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：120日 土日祝日 週休二日制：毎 週 ※年次有給休暇：入職時に付与 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ２ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （64歳以下） 定年年齢を上限として ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 普通自動車運転免許（マイカー使用） |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 75歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊採用決定後、３週間程度の研修期間があります。 研修期間中は１０時～１７時の勤務：休憩６０分 （研修受講手当 ８，０００円／日） ＊会社説明会を開始しております。お問い合わせください。 ＊初心者歓迎、４０代からも活躍可能。 ＊３６協定：届出済 ＊駐車場あり：有料。４，０００円／月 【会社説明会】 毎週水曜日 １０：３０～１２：００ ＊ご都合の悪い場合はお問合せください。 ＊業務内容についてはわかりやすく説明いたしますので、 まずはお気軽にご参加ください。会社説明会のみですの で、履歴書は不要です。 ※昇給・賞与は、営業実績により異なります。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 大同生命保険株式会社郡山支社会津営業所 |
|---|---|
| 所在地 | 福島県会津若松市大町２丁目１４－２６ 長谷川泰司ビル３Ｆ |
| ホームページ | http://www.daido-life.co.jp/ |
| 事業内容 | 生命保険業 大同生命ＨＰから採用情報を経由の上、採用ＨＰへアクセスできます。【適用事業所番号：０７０４－８２２－０】 ＊１ |
| 会社の特長 | 独創的営業スタイルで順調に業績を伸ばし、企業保険のエキスパート。次世代育成支援事業の認定を受けるなど福利厚生面も充実している。 |