児童発達支援管理責任者
株式会社フラット
📍〒972-8321 福島県いわき市常磐湯本町天王崎９１番地 湯本ビル１０２ 「放課後デイサービスフラット」
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
募集内容
| 事業所名 | 株式会社フラット |
|---|---|
| 職種 | 児童発達支援管理責任者 |
| 仕事内容 | （１）こどもの指導支援、送迎（学校など） （２）書類作成・整理、備品管理、来社・電話受付、サイト更新など ＊全体ミーティング、勉強会、研修あり。報告書提出 ＊送迎エリア：湯本・平・内郷 ＊送迎車：普通車（７人乗り）ＡＴ車 ※資格保持者も直接支援に入ります ※事業内容の成長が楽しめる方 正社員登用後、シフト作成業務、関係機関との会議出席などがあります。 変更範囲：なし |
| 給与・手当 |
月給 200000円 ～ 230000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 キャリアパス手当 10,000 円～10,000 円 資格手当 10,000 円～20,000 円 保放手当手当 10,000 円～10,000 円 ■固定残業代 あり ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月20日 支払日：固定（月末以外） 翌月 20 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1年単位） ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 23.3日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：85日 日祝日その他 週休二日制：その他 基本的に週休２日制となります。詳細は特記事項を参照ください。 |
| 雇用形態 |
正社員以外
■雇用期間 雇用期間の定めあり ■試用期間 ６ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 必須 ■必要な経験等 必須 実務経験 ■必要な免許・資格 児童発達支援管理責任者 必須 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 あり |
| 特記事項 | お休みについて：基本的には週休二日制となりますが、学校の長期休み期間中は週６日勤務となります（年２回程度）。休日は土日祝がお休みとなりますが、月１～２回程度土曜日の出勤があります。その場合は平日がお休みとなります。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内及び敷地内禁煙 |
| 勤務地 |
〒972-8321 福島県いわき市常磐湯本町天王崎９１番地 湯本ビル１０２ 「放課後デイサービスフラット」
湯本駅 から 徒歩1分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社フラット |
|---|---|
| 所在地 | 福島県いわき市桜ケ丘２－６ |
| 事業内容 | 障がい児のこども支援全般 |
| 会社の特長 | 令和７年８月に創業。ＪＲ常磐線湯本駅から徒歩１分の場所に 施設を構え、児童も保護者も安心して通所できる。一人ひとりの個性を伸ばすため、理学療法士・児童発達支援管理責任者が在籍する |
株式会社フラットの求人は、ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：07020-03125661）をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
いわき公共職業安定所
へご確認ください。
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