コンクリート製品製造
株式会社丸万コンクリート
📍 勤務地：〒996-0091 山形県新庄市十日町１５６４－２
🚉 アクセス：ＪＲ奥羽本線 泉田駅 から 車5分
📝 求人番号：06050-01609761
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株式会社丸万コンクリートは、 山形県新庄市にあるコンクリート製品の会社です。 現在、コンクリート製品製造の求人を掲載しています。
弊社は中小企業ですが、大企業に負けないフットワークとネットワークによって東北一円を営業範囲とし、「変わらないために変わり続ける」を経営理念に常に新しいことに挑戦し続けています。
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
募集要項t
| 事業所名 | 株式会社丸万コンクリート |
|---|---|
| 職種 | コンクリート製品製造 |
| 仕事内容 | ※派手な仕事ではありません。でも私たちの身の回りにあって、 地域の安全・安心を５０年先にわたり安定的に支え続けています ○工場でのコンクリート製品の製造に携わっていただきます。 〇型枠（鋼製）の清掃、組立、成形作業、リフト、天井クレーンの 運転操作、機械設備操作 ※希望の方は、面接の際に工場見学も可能です 変更範囲：変更なし 【トライアル雇用併用求人】 ★応募の方はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい★ |
| 給与・手当 |
月給 192000円 ～ 252000円
■通勤手当 実費支給（上限なし） ■定額的に支払われる手当 環境保全手当 2,000 円～2,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 精勤手当 通勤手当 残業手当 役職により役付手当 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月10日 支払日：固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1年単位） (1)7時50分～17時15分 ■休憩時間 85分 ■月平均労働日数 21.4日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：108日 日祝日その他 週休二日制：その他 月により週休二日制の月と繁忙期は隔週で土曜出勤の月とがある |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヵ月（トライアルも同様） |
| 対象となる方 |
■年齢 （64歳以下） ６５歳定年 ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 アーク溶接あれば尚可 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 1年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 70歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 健康優良法人（中小規模法人部門（ネクストブライト１０００））に４年連続認定されており、社員の健康増進に積極的に取り組んでいます。 【オンライン求人説明可】 ＺＯＯＭでの会社説明、面接対応可能です。お気軽にお問い合わせください！ |
| 受動喫煙対策 | 敷地屋外に喫煙室を設置し分煙を図っている |
| 勤務地 |
勤務先：株式会社丸万コンクリート
〒996-0091 山形県新庄市十日町１５６４－２
■アクセス ＪＲ奥羽本線 泉田駅 から 車5分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 株式会社丸万コンクリート |
|---|---|
| 所在地 | 山形県新庄市十日町１５６４－２ |
| 代表者名 | 代表取締役 山科 慎治 |
| 事業内容 | コンクリート製品（プレキャストコンクリート）の製造販売 |
| 会社の特長 | 弊社は中小企業ですが、大企業に負けないフットワークとネットワークによって東北一円を営業範囲とし、「変わらないために変わり続ける」を経営理念に常に新しいことに挑戦し続けています。 |
| 法人番号 | 4390001008660 |
| 事業所番号 | 0605-000040-5 |
| ホームページ | https://www.maruman-con.co.jp |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 代表取締役 山科 慎治 TEL：0233-22-6822 FAX：0233-22-9652 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 06050-01609761 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月1日 |
| 受理安定所 | 新庄公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | セメント・同製品製造業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望 |
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