この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：06050-01069461）をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ○山菜の水煮、惣菜製造に係る業務 ※５～６人程度のグループになって作業を行っています。 〇５０ｋｇくらいの製品の取り扱いあります。 ※フォークリフトを使用する場合ありますが、資格のない 方は入社後取得していただきます。 （会社勤務扱いで受講、受講料は会社全額負担） 変更範囲：変更なし ★応募の際はハローワークから『紹介状の交付』を受けて下さい★ |
| 年齢 | （45歳以下） 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 200000円 ~ 300000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 21.7日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 支払日：固定（月末） |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1年単位） (1)8時15分～17時15分 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：105日 日祝日その他 週休二日制：その他 当社カレンダーによる（月８日～９日程度の休日） 年末年始休（１２／３０～１／４） |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 70歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒996-0211 山形県大蔵村最上郡大字合海１３９１－１１ |
|---|---|
| アクセス | 新庄駅 から 車15分 |
|
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選考について
| 受理安定所 | 新庄公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社三和食品 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 奥山 茂智 |
| 所在地 | 山形県最上郡最上町大字富澤１３３０－４ |
| ホームページ | https://www.sanwa-food.com |
| 法人番号 | 3390001008579 |
| 従業員数 | 180人 ／ 就業場所：22人 ／ 女性：17人 ／ パート：15人 |
| 設立年 | 昭和54年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 食品製造及び卸売業 【画像情報あり】 |
| 会社の特長 | 創業以来順調に業績を伸ばし、今年も一層新商品の開発、又販売に力を入れてます 又会社内の和を重んじ従業員の能力を伸ばし明るく働きやすい職場です |