イーテクトの求人｜配管工（空調設備工事）（鶴岡市）
鶴岡市で募集中の、株式会社イーテクト「配管工（空調設備工事）」の求人です。 本求人はハローワーク（鶴岡公共職業安定所）経由の紹介案件です。詳細は以下をご覧ください。
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒997-0369 山形県鶴岡市高坂字宮下１１３－３
| 受動喫煙対策 |
あり |
|---|
募集内容
| 事業所名 | 株式会社イーテクト |
|---|---|
| 職種 | 配管工（空調設備工事） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 冷暖房機器、空調設備機器の設置、入替工事（主に県内） ・現場には社用車で移動します。 ※未経験の方でも、丁寧に教えます。 ※やる気のある方、求む。 【変更範囲；変更なし】 【トライアル雇用併用】 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （59歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 |
試用期間あり ６か月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 190000円 ~ 230000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ・時間外手当 ・資格手当（所定資格保有の場合）３，０００円～ ・家族手当（試用期間終了後） 社会保険扶養の配偶者有 １０，０００円 社会保険扶養の子１人につき ５，０００円 ※基本給は、資格・ |
| 月平均労働日数 | 23.1日 |
| 賃金締切日 |
固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
120分 |
| 年間休日数 |
87日 |
| 休日等 |
日祝日その他 週休二日制・その他 土曜日：月２回程度出勤あり 休日：お盆、年末年始、その他会社が指定した日 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 1年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
※作業着、必要な工具等は会社より貸与します。 ※会社敷地内に無料駐車場あります。 ★応募希望の方は、事前に履歴書・紹介状を指定の方法により 提出して下さい。 書類選考後、合格者の方には面接日時をお知らせします。 ＊トライアル雇用の場合は、書類選考後必ず面接選考を行います。 ＊オンライン自主応募可（自主応募の場合紹介状不要） |
応募受付
| 求人番号 | 06040-06556751 |
|---|---|
| 受付年月日 | |
| 紹介期限日 | 無し |
| 受理安定所 | 鶴岡公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
| 産業分類 | 管工事業（さく井工事業を除く） |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望 |
選考について
| 採用人数 |
2人 |
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 担当者 |
総務担当
本間 美穂 （ ホンマ ミホ ）
電話番号 0235-29-5315
FAX 0235-29-5316
|
会社の情報
| 事業所番号 | 0604-613832-3 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 本間 修 |
| 所在地 | 山形県鶴岡市高坂字宮下１１３－３ |
| ホームページ | https://www.etkt.co.jp/ |
| 法人番号 |
7390001008385 |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成18年 |
| 資本金 |
200万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
○一般住宅・ハウスメーカー向け家庭用エアコンの設置・配管作業 ○店舗・事業所向けの事務用空調機の設置・配管作業 ○上記に伴う修理、メンテナンス業務 |
| 会社の特長 |
未経験者には当社社員が丁寧に教育致します。 必要な工具等は会社で貸与します。 |
※【求人番号：06040-06556751）】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。