ＴＭＯ大曲ＦＭはなびの求人
制作スタッフ（大仙市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（大曲公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒014-0027 秋田県大仙市大曲通町１－１４ ＦＭはなび
| アクセス |
大曲駅 から 徒歩3分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社ＴＭＯ大曲ＦＭはなび
|
|---|---|
| 職種 | 制作スタッフ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ■コミュニティＦＭを通じた番組制作や番組企画、営業、イベント 事業全般に関する業務 ※コミュニティＦＭに関心がありラジオを通じて地域貢献したい方 を希望します。 ※取材等、外出時は社用車（ＡＴ車）使用 ※変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
（39歳以下） 長期勤続による若手育成を目的とした採用のため |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 192000円 ~ 203000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 | 業務手当 5,000 円～10,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月21日 支払日：固定（月末以外） 当月 21 日 |
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：125日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 年末年始 ※休日出勤あり（振休対応） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊ご応募の際は、ハローワークから連絡のうえ、応募書類を「ＦＭ はなび」あて郵送願います。 後日、面接日時等についてご連絡いたします。 ＊応募前職場見学可能求人（事前にハローワークからの連絡要） 《Ｂ９４》 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 大曲公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定2回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 伊藤 俊也 |
|---|---|
| 所在地 | 秋田県大仙市大曲中通町６番１０号 |
| 法人番号 |
8410001008167 |
| 従業員数 |
16人 ／ 就業場所：5人 ／ 女性：3人 |
| 設立年 |
平成16年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
中心市街地活性化などの様々なまちづくりに関する事業実施や事務作業を行います。 |
| 会社の特長 |
当社は第３セクターのまちづくり会社です。大曲商工会議所で事務を請負っています。大仙市の市街地活性化に向けた様々な事業に取り組んだ仕事をしております。 |
※【求人番号：05040-00897461】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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