福祉用具専門相談員「岩手南営業所」
株式会社かんきょう
📍 勤務地：〒023-0841 岩手県奥州市水沢真城字南塩加羅５－１
📝 求人番号：05010-12619661
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電話番号：
03-6858-8609
受付時間：平日8:30～17:15（土日・祝日・年末年始を除く）
※通話料は利用者負担となります。
株式会社かんきょうは、 岩手県奥州市にある介護福祉用品の販売・レンタル業務の会社です。 現在、福祉用具専門相談員「岩手南営業所」の求人を掲載しています。
福祉用具はご利用者様の身体状況に合ったものと、安心して使用できる安全で衛生的なものがとても大切であるを考え、徹底した衛生管理・品質管理のもと常にご利用者様の立場にたちご提供します。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集要項
| 事業所名 | 株式会社かんきょう |
|---|---|
| 職種 | 福祉用具専門相談員「岩手南営業所」 |
| 仕事内容 | ・ご利用者の心身状態や使用環境に適した 福祉用具の提案および相談業務 ・ご利用者に合わせた福祉用具の調整と定期点検業務 ・商品管理業務 ・商品の回収および配送業務 社用車あり（社用車通勤可） 変更範囲：事業所の定める業務 |
| 給与・手当 |
月給 217948円 ～ 364425円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 役職手当 5,000 円～35,000 円 ■固定残業代 あり ■その他の手当等 家族手当 住宅手当 通勤手当 自家用車の場合：上限１０，０００円 公共交通機関 ：上限２５，０００円 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時00分～18時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 19.9日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：125日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 年末年始、夏期休暇あり |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （45歳以下） 長期勤続によりキャリア形成を図るため ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 1年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊面接は就業場所で行います。 ＊内定の通知前に給与の提示をいたします。 ＊退職金制度あり 企業型確定拠出年金です。 第一拠出金は全額会社負担です。 ＊年次有給休暇は入社３ヶ月経過後５日付与、 ６ヶ月経過後５日付与、計１０日となります。 ◆ご提出いただいた書類等は、会社にて破棄いたします。 返却はいたしませんのでご了承ください。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 勤務地 |
勤務先：株式会社かんきょう
〒023-0841 岩手県奥州市水沢真城字南塩加羅５－１
駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 株式会社かんきょう |
|---|---|
| 所在地 | 秋田県秋田市土崎港東四丁目６―６１ |
| 代表者名 | 代表取締役 阿部 翔 |
| 事業内容 | 介護福祉用品の販売・レンタル業務、住宅改修工事の提案。居宅介護支援事業所ではケアプラン作成や要介護認定の申請代行業務。福祉施設の開業コンサルタント業務等。 |
| 会社の特長 | 福祉用具はご利用者様の身体状況に合ったものと、安心して使用できる安全で衛生的なものがとても大切であるを考え、徹底した衛生管理・品質管理のもと常にご利用者様の立場にたちご提供します。 |
| 法人番号 | 3410001000509 |
| 事業所番号 | 0501-101013-6 |
| ホームページ | https://kankyonet.co.jp/ |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 人事部 採用担当 TEL：018-827-3270 FAX：018-883-5031 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 05010-12619661 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月13日 |
| 受理安定所 | 秋田公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | その他の機械器具卸売業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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