温泉施設受付、設備管理業務
株式会社雄和振興公社 - 秋田県秋田市
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集内容
| 事業所名 | 株式会社雄和振興公社 |
|---|---|
| 職種 | 温泉施設受付、設備管理業務 |
| 仕事内容 | 令和８年９月リニューアルオープン予定の秋田市の『雄和ふるさと温泉ユアシス』にて受付、設備管理業務に従事していただきます。 リニューアルオープン前は、秋田市雄和観光交流館ビラフローラで接客業務、温泉のリニューアルオープンの準備業務に従事していただきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務 |
| 勤務地 |
秋田県秋田市雄和神ケ村字舟卸１４５－２ 「ふるさと温泉ユアシス」
■アクセス 羽後岩谷駅 から 車20分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 200000円 ～ 250000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月10日 支払日：固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 21.6日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：105日 その他 週休二日制：その他 交替制による週休二日 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ケ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 一律６０歳定年制のため ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 〇賞与の支給は業績によります。 〇当社では従業員のことを大切に考えております。 〇従業員が活き活きと働いていることが、お客様や従業員の家族、ひいては地域の皆様へのサービス向上につながると考えております。 〇従業員に対しては、シフトの要望等にも可能な限り柔軟に対応するとともに、業務配分の見直しなどにも積極的に取り組んでいます。 〇交通の便から自家用車での通勤をお勧めします。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社雄和振興公社 |
|---|---|
| 所在地 | 秋田県秋田市雄和妙法字糠塚１－１ |
| ホームページ | http://www.yuwa-kousya.jp/index.html |
| 事業内容 | 平成８年２月、旧雄和町１００％出資の第三セクターとして事業開始。ふるさと温泉ユアシス、Ｖｉｌｌａフローラ、里の家、サイクリングターミナル、県営トレーニングセンター（宿泊）等展開中！ |
| 会社の特長 | 美しい自然環境に恵まれた秋田市雄和地区で飲食業、宿泊業を展開しており、まごころのこもった顧客本位のサービスの提供をモットーに、毎日新しい出逢いと発見があるハートフルな組織です！ |
この募集情報は、ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：05010-10535061）をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
秋田公共職業安定所
へご確認ください。
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