社団隆仁会秋田往診クリニックの求人
一般事務（秋田市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（秋田公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒010-0041 秋田県秋田市広面字川崎１２５－１
募集内容
| 事業所名 |
医療法人社団隆仁会秋田往診クリニック
|
|---|---|
| 職種 | 一般事務 |
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | ・クリニック内事務全般 ・医師・看護師の往診スケジュール ・各種書類の作成 ・データ入力、電話対応 ・電子カルテを用いての業務 ・その他、付随する業務 変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ６ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 176000円 ~ 176000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 15 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：120日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 年末年始休暇（１２／２９～１／３） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
○訪問診療に特化したクリニックです。 ○在宅医療に関わる医師、看護師の後方支援 地域連携業務やクリニック庶務に至まで幅広く対応していただきます。 ○書類作成や入力業務にはパソコンを使用する事から、入力効率・正確性を重視いたします。 ○法人内では正社員としての扱いです（全ての正社員が１２ヶ月更新（原則更新）となっています）。 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 秋田公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
会社の情報
| 代表者名 |
理事長 市原 利晃 |
|---|---|
| 所在地 | 秋田県秋田市広面字川崎１２５－１ |
| ホームページ | http://www.ryujinkai.jp/ |
| 法人番号 |
6410005001533 |
| 従業員数 |
12人 ／ 就業場所：12人 ／ 女性：10人 ／ パート：3人 |
| 設立年 |
平成18年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
医療業 |
| 会社の特長 |
秋田県内初の、往診に特化した訪問診療専門のクリニックです。 |
※【求人番号：05010-03619361】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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