厚生ビル管理株式会社の求人
警備員(秋田県JAビル)(秋田市)

公開日:
運営・管理:株式会社しごとウェブ
特定募集情報等提供事業:51-募-000755

本求人はハローワーク(秋田公共職業安定所)経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。

 

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

勤務地・アクセス

〒010-0976 秋田県秋田市八橋南2丁目10-16 JAビル

募集内容

事業所名 厚生ビル管理株式会社
職種 警備員(秋田県JAビル)
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 ○建物内の警備業務に従事していただきます。 ・安全管理 ・定期巡回 ・宿直日誌の作成 等  変更範囲:変更なし  *隔日(1日おき)を4人体制で1日2人勤務、月15日程度行う  *60代の方も多く勤務しています。(有期契約社員となります)
年齢

(18歳 ~ 59歳)

下限:満18歳に満たない者の深夜業の禁止 上限:定年制のため

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

不問

試用期間 3ヶ月
マイカー通勤

駐車場 あり

転勤

なし

労働条件

給与 日給 178884円 ~ 178884円
通勤手当 実費支給(上限あり)
固定残業代 あり
その他の手当等付記事項 *夜警業務につき日給のほかに夜勤手当を1勤務ごとに  支給(日額計11,769円)  *基本給(月額平均)  日給額×月平均労働日数15.2日で計算表示 (月の就業日数により異なります)
月平均労働日数 15.2日
給与の締切・支払日

締切日:固定(月末以外) 毎月 20 日 毎月5日

支払日:固定(月末以外) 翌月 5 日

就業時間

変形労働時間制(1か月単位)

(1)17時00分~8時30分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項 あり

休憩時間

270分

休日・休暇

年間休日数:182日

その他

週休二日制:毎 週

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金・退職金共済

退職金共済:未加入

定年・再雇用制度等

定年制:あり (一律 60歳)

再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務延長:あり (上限 70歳まで)

利用可能託児施設

なし

特記事項

*業務実績により昇給の場合あります。 *マイカー通勤の駐車場詳細は面接時に説明します。 *賞与は2年目以降の実績です。 *制服貸与

受動喫煙対策

対策あり

選考について

受理安定所 秋田公共職業安定所
採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

会社の情報

代表者名

代表取締役社長 大島 政人

所在地 秋田県秋田市保戸野すわ町6-16
ホームページ https://www.kosei-buil.co.jp/
法人番号

6410001001074

従業員数

607人 / 就業場所:14人 / 女性:8人 / パート:7人

設立年

昭和40年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

建築物総合管理業 人材派遣業(派05-010005)  ◆秋田県就活情報サイト【こっちゃけ】掲載中!◆

会社の特長

全県区にわたる、建物の清掃全般はもとより、諸設備機器のメンテナンス管理、省エネ支援等を行い建物の維持管理に努めています。

※【求人番号:05010-03304261】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。

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