事務員(病院の物品管理・払出・発注事務が主な業務)
医療法人ひろせ会広瀬病院の求人 - 宮城県仙台市青葉区
採用人数:1人 受理日: 有効期限:
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募集内容
| 事業所名 | 医療法人ひろせ会広瀬病院 |
|---|---|
| 職種 | 事務員(病院の物品管理・払出・発注事務が主な業務) |
| 仕事内容 | *フルタイム求人も掲載中 【総務事務員(物品担当)】 病院、介護施設の物品管理・払出・発注業務を主な業務として お願いします。 デスクワークの事務作業だけでなく「適度に体を動かしたい」、 「コツコツ作業が好き」そんな方にピッタリです。 その他、電話応対、来客対応、郵便物の収受管理、掲示物の管理、 会議の準備、お中元・お歳暮の発注業務等を行っていただきます。 月1~2回程度、業務締め日前後、または休日の電話対応に伴い、 土・日・祝日の出勤をお願い出来ればと思います。 変更範囲:会社の定める業務 |
| 勤務地 |
宮城県仙台市青葉区郷六字大森4-2
■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
時給 1200円 ~ 1200円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■定額的に支払われる手当 処遇改善加算手当 88 円~88 円 ■固定残業代 なし ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末) 毎月10日 支払日:固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 交替制(シフト制) ■休憩時間 0分 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項:なし ■休日・休暇 その他 週休二日制:その他 シフト制。月1~2回程度、業務締め日前後、または休日の電話対応に伴い、土・日・祝日の出勤をお願い出来ればと思います。 |
| 雇用形態 |
パート労働者
■雇用期間 雇用期間の定めあり ■試用期間 6ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 不問 ■必要な経験等 あれば尚可 未経験でもまずはお問い合わせください。 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制:なし 再雇用制度:なし 勤務延長:なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ・随時施設見学可能です。 (インフルエンザ、コロナ等の感染状況によりお断り する場合もありますのでご了承ください) ・福利厚生:インフルエンザ予防接種全額事業所負担で接種可能 ・年次有給休暇は法定通り付与。 ・休憩時間も法定通り、勤務日数・勤務時間に応じて取得して 頂きます。 *事前連絡の上、応募書類を所在地へ送付願います。 書類到着後、追ってご連絡致します。 *協会けんぽ宮城支部「職場健康づくり宣言事業所」 認定番号第2447号 まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内及び敷地内禁煙 |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 医療法人ひろせ会広瀬病院 |
|---|---|
| 所在地 | 宮城県仙台市青葉区郷六字大森4-2 |
| 事業内容 | 病院(内科)、介護事業部(ヘルパーステーション・有料老人ホーム・訪問看護ステーション・ケアプランセンター) |
| 会社の特長 | 昭和58年創業以来、仙台市西地区の内科系病院として中核をなし、医療機関・介護施設・在宅との連携を強化し、地域の拠点医療機関を目指しています。 |