【年間休日１２７日】制服・作業着のルート営業／ノルマなし
株式会社トーフクの求人 - 宮城県仙台市若林区
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 事業所名 | 株式会社トーフク |
|---|---|
| 職種 | 【年間休日１２７日】制服・作業着のルート営業／ノルマなし |
| 仕事内容 | ルート営業（ノルマ無し・社用車使用）として、既存の取引先に制服や作業着、ユニフォームなどの提案・販売を担当していただきます。年間休日は１２７日、土日祝はお休みで、趣味や家族との時間もしっかり確保していただけます。 ◆法人顧客を中心とした既存取引先への制服・作業着等の営業販売 ◆見積書・請求書の作成、受注・納品管理・入金処理等の事務業務 ◆商品の出荷作業・納品対応 営業スキルを磨きたい方大歓迎です。これまでの営業経験を生かしてご活躍ください。業務になれるまで同行研修を行い、先輩社員が丁寧にサポートします。【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 勤務地 |
宮城県仙台市若林区卸町２丁目９－１４
■アクセス 地下鉄東西線 卸町駅 から 徒歩8分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
| 給与・手当 |
月給 170000円 ～ 250000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 業務手当 35,000 円～35,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ・家族手当 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時30分～17時30分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 19.8日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：127日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 会社カレンダーによる。盆休、年末年始１２月２９日～１月３日 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年年齢を上限とするため ■学歴 必須 ■必要な経験等 あれば尚可 営業経験あれば尚可 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：あり （上限 65歳まで） ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ■土日祝はお休み、年間休日は１２７日あります。 ■業歴６０年の信頼と実績があります ■幅広い年代が活躍している職場です。 ■ブランクがあっても問題ありません。 ・半日単位の有給休暇制度あり ・時間単位の有給休暇制度あり ・年末年始休暇６日以上 ・夏季休暇４日以上 ・家族手当あり ・退職金制度あり ・健康診断オプション（前立腺がん腫瘍マーカー、婦人科健診）の 検査費用が会社負担 ＊男性も女性も活躍できるお仕事です。 ＊ブランクある方もご相談下さい。 採用に関するご質問やご不明点がございましたら、採用担当者までお問い合わせください。勤務開始日などについても、柔軟に対応いたしますので、ご希望がありましたらお気軽にご相談ください。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社トーフク |
|---|---|
| 所在地 | 宮城県仙台市若林区卸町２丁目９－１４ |
| ホームページ | http://www.tofuku1029.com |
| 事業内容 | 働く人々に快適なビジネスライフを提供するため、業歴６０年のノウハウを活かした提案をしています。インターネット販売も開始から１０年が経過し、安定した業績を維持しています。 |
| 会社の特長 | 当社は幅広い年代の社員が活躍しており、若手からベテランまで多様な視点が集まり、年齢や経験に関わらず自分の意見を発信しやすい職場環境になるよう心がけてます。 |
