建築施工管理技術者
皆成建設株式会社の求人 - 宮城県仙台市若林区
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 事業所名 | 皆成建設株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 建築施工管理技術者 |
| 仕事内容 | 建築施工現場における工程管理、品質・安全管理、原価管理、関係各所との折衝、書類作成など施工管理業務全般を担当していただきます。施主や設計事務所、協力会社との打合せを通じて、円滑な現場運営と高品質な建築物の完成を目指します。 ＊経験や資格を活かし、地域に貢献できる仕事です。 ※変更範囲：積算・営業 |
| 勤務地 |
宮城県仙台市若林区六丁の目元町２－１１
■アクセス 仙台市地下鉄東西線 六丁の目駅 から 徒歩10分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 300000円 ～ 450000円
■通勤手当 実費支給（上限なし） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ・家族手当（配偶者：８千円、一子につき：３千円） ・資格手当（１級：１万５千円、２級：５千円） ・役職手当（１万円～１０万円） ・通勤手当（ガソリン給与カードを貸与） ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.8日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：115日 日その他 週休二日制：その他 会社カレンダーを作成し、年間休日日数を毎年設定している。 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ６ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （64歳以下） 定年年齢を上限とするため ■学歴 不問 ■必要な経験等 必須 ＲＣ造・Ｓ造など多様な構造物いずれかの施工管理経験 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 70歳まで） 勤務延長：あり ■利用可能託児施設 あり |
| 特記事項 | その他福利厚生 ・健康診断、人間ドック（年１回の健康診断やオプションでの人間 ドック） ・資格取得支援制度（業務に関連する資格取得をサポート） ・研修、教育制度（ＷＥＢを利用した研修システム） ・確定拠出年金（ＤＣプラン、拠出金一部会社負担の年金制度） ・団体生命保険（保険料全額会社負担） ・慶弔見舞金制度 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します（経験等により条件応相談） |
| 受動喫煙対策 | 本社敷地内（屋外）に喫煙所を設置 |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 皆成建設株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 宮城県仙台市若林区六丁の目元町２－１１ |
| ホームページ | http://www.kaiseikensetsu.com |
| 事業内容 | 建築工事・土木工事を中心に、注文住宅やリノベーション、 土地活用まで幅広く対応。地域に根ざし、暮らしやすい 環境づくりを支える総合建設サービスを提供しています。 |
| 会社の特長 | 創業４８年を迎えた建築工事を中心とした総合建設会社です。 創業以来「お客様第一主義」「地域に密着した会社づくりを 目指し社会へ貢献する」という経営方針を一貫しております。 |
