山傳商店の求人
資源物回収リサイクル作業（仙台市若林区）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（仙台公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：5人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒984-0002 宮城県仙台市若林区卸町東一丁目９－３７
募集内容
| 事業所名 |
株式会社山傳商店
|
|---|---|
| 職種 | 資源物回収リサイクル作業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ＊各取引先より段ボール・古紙等の資源物を集荷し自社工場へ搬入 分別作業を行う ＊産業廃棄物の収集運搬 ＊未経験者の方歓迎 エリア：宮城県内 変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
（59歳以下） 定年年齢を上限とするため |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 | ２ヶ月か月程度 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 212520円 ~ 300000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | あり |
| 月平均労働日数 | 22.4日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 25 日 支払日：固定（月末） |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)8時30分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
80分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：96日 その他 週休二日制：その他 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 10年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 仙台公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
5人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 山田 和広 |
|---|---|
| 所在地 | 宮城県仙台市若林区卸町東一丁目９－３７ |
| ホームページ | http://www.yamaden-s.jp |
| 法人番号 |
2370001004218 |
| 従業員数 |
42人 ／ 就業場所：41人 ／ 女性：4人 ／ パート：0人 |
| 設立年 |
大正2年 |
| 資本金 |
2,800万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
古紙・古雑誌卸売業 仙台市より資源回収の委託を受けています。 |
| 会社の特長 |
親切、丁寧に指導します。和気あいあいとした会社です。 |
※【求人番号：04010-11480861】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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