電気工事士
新興電気株式会社
📍 勤務地：〒020-0133 岩手県盛岡市青山３丁目１５－１
🚉 アクセス：青山駅 から 徒歩3分
📝 求人番号：03010-13285261
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電話番号：
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新興電気株式会社は、 岩手県盛岡市にある電気設備工事・電気通信設備工事・消防施設工事全般に関する設計です。 現在、電気工事士の求人を掲載しています。
木造住宅からビル工事まで、総合的に電気工事を考える企業です。 ２０２６年現在、設立７０年の老舗です
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集要項t
| 事業所名 | 新興電気株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 電気工事士 |
| 仕事内容 | 屋内・外において各種電気設備工事の配管・配線・機器取付等作業 ＊岩手県及び近隣県が主な工事現場になります。 ＊社用車で移動します。 ＊肉体作業が主であり、事故回避・予防の見地から体力・注意力が必要です。足腰に不安の無い方を希望します。 ＊主に２人以上での作業となります。 ＊年間休日１２０日以上です。 ＊有給取得実績：全社員最低１０日以上取得（前年度実績）。 【変更範囲：変更なし】 |
| 給与・手当 |
月給 255000円 ～ 425000円
■通勤手当 実費支給（上限なし） ■定額的に支払われる手当 精勤手当 5,000 円～5,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 〇資格手当 ・一種電気工事士 ・一級、二級電気工事施工管理技士 〇家族手当、皆勤手当、役職手当、 猛暑手当、寒冷対策手当 （当社規定による） ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 支払日：固定（月末） |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時30分 ■休憩時間 110分 ■月平均労働日数 20.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：125日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 ２０２６年度連休取得予定 ＧＷ８日間（取得済み）・ お盆９日間・ＳＷ９日間・年末年始７日間 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ６ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年が６０歳のため ■学歴 不問 ■必要な経験等 必須 ３年以上の実務経験（相談可） 職長経験（相談可） ■必要な免許・資格 第一種電気工事士（優遇） |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続期間不問） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：あり （上限 65歳まで） ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊通勤手当は当社規定により支給 ＊入社日から建退共の対象 ＊キャリアアップシステム（ＣＣＵＳ）適用 ＊いわて地球環境にやさしい事業所認定 ＊いわて女性活躍認定企業等（ステップ１）認定 ＊ＳＤＧｓ宣言企業 ＊ＩＳＯ９００１、１４００１認定企業 ＊ユースエール認定企業 |
| 受動喫煙対策 | 加熱式タバコ喫煙専用室設置 |
| 勤務地 |
勤務先：新興電気株式会社
〒020-0133 岩手県盛岡市青山３丁目１５－１
■アクセス 青山駅 から 徒歩3分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 新興電気株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 岩手県盛岡市青山３丁目１５－１ |
| 代表者名 | 代表取締役社長 谷上 健太 |
| 事業内容 | 電気設備工事・電気通信設備工事・消防施設工事全般に関する設計 施工・管理等 |
| 会社の特長 | 木造住宅からビル工事まで、総合的に電気工事を考える企業です。 ２０２６年現在、設立７０年の老舗です。 |
| 法人番号 | 2400001000741 |
| 事業所番号 | 0301-008130-0 |
| ホームページ | http://www.iwate-shinkodenki.com |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 代表取締役社長 谷上 健太 （ヤガミ ケンタ） TEL：019-645-2222 FAX：019-645-2223 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 03010-13285261 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月1日 |
| 受理安定所 | 盛岡公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 電気工事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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