支援スタッフ／土日祝休み／資格取得・キャリアアップ可
株式会社ＭＩＮＯＬＩＡ児童発達支援事業所みのりあの求人 - 青森県三沢市
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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三沢公共職業安定所
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募集内容
| 事業所名 | 株式会社ＭＩＮＯＬＩＡ児童発達支援事業所みのりあ |
|---|---|
| 職種 | 支援スタッフ／土日祝休み／資格取得・キャリアアップ可 |
| 仕事内容 | ♪短時間正社員♪【児童発達支援事業所での保育のお仕事】 ＊就学前２歳から６歳までの幼児で、軽度の発達の遅れやつまずきのあるお子様を対象に保育のお仕事です。 自立に向けた療育、就学前支援、保護者支援などを行います。 日常生活支援の他、様々なプログラムを行い、子どもたちの良いところを伸ばし、少し足りないところは一緒に学んでいきます。１日に１０名までの少人数制で保育をするので１人１人に目が行き届く丁寧な保育を目指しています。 ＊日誌の作成：パソコン使用 ＊社用普通車（ヴェルファイア、ヴォクシー）による送迎業務： 三沢市内ほか六戸町等 ※エプロンは各自準備、業務の変更範囲：変更なし |
| 勤務地 |
青森県三沢市東町３丁目９－７
■アクセス 青い森鉄道 三沢駅 から 車10分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
| 給与・手当 |
月給 134000円 ～ 154000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ＊処遇改善手当 毎月２０００円程度から ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月10日 支払日：固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時00分～15時30分 ■休憩時間 45分 ■月平均労働日数 21.0日 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：113日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 その他：本人と相談の上決定、お盆、年末年始 |
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年年齢が６０歳のため ■学歴 不問 ■必要な経験等 あれば尚可 認定こども園、保育園等の児童福祉施設での直接保育の経験が５年以上ある方尚可 ■必要な免許・資格 児童指導員 あれば尚可 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 あり |
| 特記事項 | ＊資格取得やスキルアップへの補助も全額会社負担（規定あり）、 キャリアアップを応援しています。 直近１年以内に全員が何かしら１つ以上の資格を会社の補助にて 取得した実績があります。 ＊子供の病気や通院・学校行事による欠勤や早退も「お互い様」を 重視し、協力し合って家庭と仕事の両立ができる職場環境をつく っています。 ★応募前見学も可能です。事前に連絡をお願いします。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社ＭＩＮＯＬＩＡ児童発達支援事業所みのりあ |
|---|---|
| 所在地 | 青森県三沢市東町３丁目９－７ |
| ホームページ | https://studio-r-aomori.com/minoria |
| 事業内容 | 未就学児・小学生を対象とした児童発達支援、放課後等デイサービスおよび保育所等訪問支援を行い、個別支援計画に基づく療育と保護者・関係機関との連携支援を実施しています。 |
| 会社の特長 | 一人ひとりの個性を尊重した支援を大切にし、職員同士が連携しながら安心して働ける、家庭との両立にも配慮した職場環境です。 |
