大同生命保険株式会社きた東北支社の求人
企業福利厚生プランナー(法人営業)(青森市)

公開日:
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特定募集情報等提供事業:51-募-000755

本求人はハローワーク(青森公共職業安定所)経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。

 

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

勤務地・アクセス

〒030-0841 青森県青森市奥野1丁目11-10  大同生命保険株式会社 きた東北支社

募集内容

事業所名 大同生命保険株式会社きた東北支社
職種 企業福利厚生プランナー(法人営業)
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 全国の法人会(中小企業)・税理士会等の団体を通して福利厚生制度を普及推進する『法人営業』(土・日は休み)が仕事です。また、3年間の研修制度があり、初めての方でも安心です。各種資格取得によりスキルアップ・キャリアアップすることができます。 ※大同生命のメインマーケットは『企業市場』です。活動する訪問先は用意されています。 ※一般家庭への訪問ではありません。  ※会社説明会を開催しております。お気軽に参加ください。  (要事前予約/日時についてはお問い合せください)  ※変更範囲:変更なし
年齢

(64歳以下)

定年年齢を上限とする(定年一律65歳)

学歴

必須

必要な経験等

不問

試用期間 6か月
マイカー通勤

駐車場 あり

転勤

なし

労働条件

給与 月給 200000円 ~ 200000円
通勤手当 実費支給(上限あり)
固定残業代 なし
その他の手当等付記事項 ・販売手当 ・職員手当 【平均給与】 4年目以降正職員:456,000円 (2023年度実績/賞与除く)
月平均労働日数 20.4日
給与の締切・支払日

締切日:固定(月末) 毎月25日

支払日:固定(月末以外) 当月 25 日

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

休日・休暇

年間休日数:120日

土日祝日その他

週休二日制:毎 週

年末年始・夏季休暇(いずれも9日~10日)※カレンダーによる GW※カレンダーによる

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金・退職金共済

退職金共済:未加入

退職金制度:あり(勤続 3年以上)

定年・再雇用制度等

定年制:あり (一律 65歳)

再雇用制度:あり (上限 75歳まで)

勤務延長:なし

利用可能託児施設

なし

特記事項

※駐車場は会社敷地内 3,000円/月 ※賞与については業務実績による ※有給休暇については当社規定により入社初月から最高20日  *採用試験の一環として必ずビギン研修を受講していただきます。 (研修中は雇用ではないため各種保険への加入はなし) ・研修実日数:16日前後 研修時間:10時~17時。 ・研修受講手当:8,000円/日+交通費支給あり。 ・研修後に実施する試験に合格した場合に採用となります。 ◎『子供の急な病気』や『学校行事』等を考慮します。小さなお子さまのいる方でも安心して働けます。(半日休暇制度あり)子育てサポートに積極的に取り組む企業として認定を受けており、仕事と家庭を両立することができます。  ◎未経験で、お仕事にブランクのある方や事務職だった方も活躍しています。 

受動喫煙対策

対策あり

選考について

受理安定所 青森公共職業安定所
採用人数

2人

選考方法

面接(予定3回) 書類選考

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

選考に関する特記事項

※事前連絡の上、応募書類を事業所所在地宛に郵送してください。

会社の情報

代表者名

きた東北支社長 高柳 親一朗

所在地 青森県青森市奥野1丁目11-10
ホームページ http://www.daido-life.co.jp/
法人番号

1120001101172

従業員数

7,135人 / 就業場所:24人 / 女性:10人 / パート:0人

設立年

昭和22年

資本金

1,100億円

労働組合

あり

事業内容

生命保険業

会社の特長

企業を守る社会的意義の高い仕事です。平成25年度中にお引受けしたご契約のうち、企業市場からのご契約は94.4%に達しています。仕事と家庭の両立が可能なお仕事です。

※【求人番号:02010-04140761】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。

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