【地域の癒し空間をつくる】日向温泉のサービススタッフ
志ＢＥＴＳホールディングス｜北海道士別市｜正社員
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：01151-00458261）をもとに掲載しています。
募集内容
| 職種 | 【地域の癒し空間をつくる】日向温泉のサービススタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 日帰り温泉施設「日向温泉」にて、以下の業務をお任せします！ ・フロントでの接客 ・シフトの作成 ・軽調理（同施設内に食堂あり） ・入浴エリアの清掃、巡回／タオルなどのランドリー管理 ・各種備品の管理・発注 ・施設内イベントの企画、ＳＮＳの運用 など 当施設はサウナ熱波師が在籍！ 「熱波をやってみたい」という方は特に大歓迎です。 （変更の範囲：変更なし） |
| 年齢 | （64歳以下） 定年年齢を上限とするため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 サービス業経験 |
| 試用期間 | ６か月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 200000円 ~ 200000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ＊通勤手当：距離に応じて支給 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)7時00分～16時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：105日 その他 週休二日制：その他 シフト制（土日出勤あり） |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 1年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ＊退職金共済：中小企業退職金共済 ＊以下の条件にマッチする方を優先的に探してます。 ・土日、祝日勤務が可能な方 ・朝の時間帯（７時以降）、夜の時間帯（１８時以降）に 勤務が可能な方 ＊応募希望の方は、ハローワーク紹介状と履歴書を事前に 提出してください。 ＊書類選考を通過された方には、後日担当よりご連絡いたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★まかない付き（無料）／熱波師が在籍中！！ ★未経験ＯＫ！ ★雰囲気が良くて常連客（ファン）からスタッフになった仲間も！ ★施設内のイベント企画やＳＮＳ運用にもチャレンジできる！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 温泉だけでなく、球団運営や士別市初のクラフトビールなど、 地域を活性化させるための事業も展開中です！！ どうせなら「いろんな事にもチャレンジしてみたい」という方、 経験やスキルよりも「やりたいという気持ち」を重視します！ ぜひ当社で一緒に働いてみませんか？ |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒098-0475 北海道士別市多寄町４０９８ 「日向温泉」 |
|---|---|
| アクセス | 多寄駅 から 車10分 |
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 名寄公共職業安定所 士別出張所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
| 選考に関する特記事項 | 事前連絡：必要 |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社志ＢＥＴＳホールディングス |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 菅原 大介 |
| 所在地 | 北海道士別市朝日町中央４５２７番地８９ |
| 法人番号 | 8450001013023 |
| 従業員数 | 7人 ／ 就業場所：5人 ／ 女性：4人 ／ パート：4人 |
| 設立年 | 令和2年 |
| 資本金 | 350万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | ・野球チーム運営 ・クラフトビール製造 販売 ・温泉施設運営 |
| 会社の特長 | 志をＢＥＴして、野球、ビール、温泉など地域を活性化させるための事業を展開。自分達が挑戦し続けることで『士別で新しいコトにチャレンジする文化を創ります。 |