標茶町育成牧場の求人
牧場作業員 (会計年度任用職員)(標茶町)
特定募集情報等提供事業:51-募-000755
本求人はハローワーク(釧路公共職業安定所)経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数:1人 受理日: 有効期限:
勤務地・アクセス
〒088-3141 北海道標茶町川上郡字標茶788-5
| アクセス |
磯分内駅 から 車10分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
標茶町育成牧場
|
|---|---|
| 職種 | 牧場作業員 (会計年度任用職員) |
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | *生後3カ月以上初産分娩前までの乳牛のお世話です。 夏はオートバイで移動して放牧した牛を集め発情や疾病の牛を捕 まえる作業、冬は牧草ロール給餌の補助作業から始まり、牛の観 察ができるようになったら牛のお世話、大型車両や大型特殊車両 の免許を持っていたら機械オペレーターと作業内容が上がってい きます。 生き物相手ですので天候に関係なく毎日ですし楽な作業ではあり ませんが、やった分だけ牛の健やかな成長につながるやりがいの ある仕事です。 ■変更範囲:変更なし |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 225600円 ~ 281800円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日:固定(月末) 毎月21日 支払日:固定(月末以外) 当月 21 日 |
| 時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数:113日 その他 週休二日制:その他 勤務表によるシフト制(月単位) |
| 加入保険等 |
雇用 公災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済:未加入 退職金制度:あり(勤続 1年以上) |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制:なし 再雇用制度:なし 勤務延長:なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
○通勤は標茶町市街から通勤バスあり。 ※労働基準法第41条に基づく労働時間・休憩・休日適用除外職種 ◇標茶町育成牧場は、日本最大級の育成牧場として、また公設公営 の預託牧場として酪農に貢献しています。 日本有数の酪農畜産地帯である標茶町のみならず、全国の酪農家 から育成牛をお預かりし、妊娠させて即戦力として酪農家にお返 ししております。 牧場は個性豊かなスタッフにより運営され、それぞれが家畜や機 械、土木などの得意分野を持ち、お互いを活かしながら牧場を支 えております。 初めは牛に触ったことのない方、機械に乗ったことのない方も、 経験を積み資格を取得し働いています。 牛を愛せる方の申し込みをお待ちしております! *「オンライン自主応募可(オンライン自主応募の場合、ハローワ ーク紹介状不要。ハローワーク紹介が条件となる各種助成金や給 付金は適用されません)」 E |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 釧路公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接(予定1回) |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
|
| 選考に関する特記事項 |
ハローワークからの事前連絡後、応募書類を郵送してください。 書類到達後、面接日を連絡します。
|
会社の情報
| 代表者名 |
場長 山崎 浩樹 |
|---|---|
| 所在地 | 北海道川上郡標茶町字標茶788-5 |
| ホームページ | www.sip.or.jp/~tawa360/ |
| 法人番号 |
4000020016641 |
| 従業員数 |
200人 / 就業場所:27人 / 女性:3人 / パート:0人 |
| 設立年 |
昭和47年 |
| 労働組合 |
あり |
| 事業内容 |
酪農家様からお預かりした乳用めす仔牛を育て、妊娠させてお返ししています。哺育から育成まで一貫した養育により丈夫な牛を育てることを目標にしています。 |
| 会社の特長 |
敷地内に360度地平線が見える「多和平」を持つ広大な景観の中で2000頭を超える牛を夏は放牧、冬は畜舎で飼養します。運営は標茶町が行っています。 |
※【求人番号:01090-01243461】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
サイトの更新日:
日本全国 229,350件掲載
