この募集情報は、
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に掲載されている情報（求人番号：01050-01585161）をもとに掲載しています。
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北見公共職業安定所
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募集内容
| 事業所名 | 株式会社遠藤組造材部 |
|---|---|
| 職種 | 林業作業員 |
| 仕事内容 | ＜造林・造材作業による山づくりのお仕事です＞ ・造林現場ではクワを使用した植付作業、刈払機、チェーンソーを 使用した下刈や地拵（じごしらえ）等の作業となります。 ・造材現場ではチェーンソー、重機による伐採、集材、搬出作業を 行います。 ＊冬期間は重機による除雪業務があります。 ＊作業現場までは社有車で送迎します。 「変更範囲：変更なし」 |
| 勤務地 |
北海道置戸町常呂郡字置戸２５５－２２
■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
日給 216000円 ～ 334800円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 月額概算として 日給×２１．６日＝ ＊職務手当・運転手当・繁忙期の特別手当有り ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月20日 支払日：固定（月末以外） 翌月 20 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1年単位） (1)7時00分～16時30分 ■休憩時間 90分 ■月平均労働日数 21.6日 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：105日 日祝日その他 週休二日制：その他 年間休日カレンダーによる／年末年始・ＧＷ・盆休 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （64歳以下） 定年年齢を上限として当該上限年齢未満の求職者を募集するため ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 ＊特記事項欄参照 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 70歳まで） 勤務延長：あり （上限 70歳まで） ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 【作業に必要な免許・資格】 ※入社後の取得可 ・車両系建設機械（整地掘削） ・チェンソー、刈払機（特別教育） ・木材伐出機械、走行集材機械及び簡易架線集材装置（特別教育） ＊昇給は本人の経験及び能力を勘案し、随時行います。 ＊無料駐車場あり ＊作業着・防寒着支給 ＊安全装備品支給 |
| 受動喫煙対策 | 施設内および社有車は完全禁煙、屋外喫煙所あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社遠藤組造材部 |
|---|---|
| 所在地 | 北海道常呂郡置戸町字置戸２５５－２２ |
| 事業内容 | 素材生産・造林請負業・土木請負業 |
| 会社の特長 | 林業において網走管内の道・国有林の仕事を主としてます。造材・造林を通じ林業労働の雇用期間長期化を図るため、労働者に対し多種多様な作業にも対応できる技術の習得を促進しています。 |