企業福利厚生プランナー(小樽市)
大同生命保険株式会社北海道支社の求人 - 北海道小樽市
採用人数:5人 受理日: 有効期限:
この募集情報は、
ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報(求人番号:01010-18882361)をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
札幌公共職業安定所
へご確認ください。
※当サイトの運営会社では、応募受付及び対応は受け付けていません。
募集内容
| 事業所名 | 大同生命保険株式会社北海道支社 |
|---|---|
| 職種 | 企業福利厚生プランナー(小樽市) |
| 仕事内容 | 福利厚生制度の推進(法人営業) 各種提携団体の会員企業への福利厚生制度の提案、保全 法人営業(家庭訪問ではありません) 余市エリア・南後志エリアを担当する可能性あり *働き方改革関連認定企業(プラチナくるみん) *業務の変更範囲:変更なし |
| 勤務地 |
北海道小樽市稲穂二丁目18番6号 BIBOタワー小樽2F
■アクセス 函館本線 小樽駅 から 徒歩5分 ■マイカー通勤 可 駐車場 なし ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 210000円 ~ 260000円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■固定残業代 なし ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末) 毎月25日 支払日:固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時00分~17時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.4日 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項:なし ■休日・休暇 年間休日数:120日 土日祝日その他 週休二日制:毎 週 *年次有給休暇は初年度に20日付与 *年次有給休暇は入社時期によって変動します |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 6か月 |
| 対象となる方 |
■年齢 (64歳以下) 65歳定年のため ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ■定年・再雇用制度等 定年制:あり (一律 65歳) 再雇用制度:あり (上限 75歳まで) 勤務延長:なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | *マイカー通勤:駐車場は自己確保、駐車料金は自己負担 *30代、40代の女性活躍中!! *未経験でも安心できます。 充実した研修制度があります *仕事と家庭の両立が可能なお仕事です。 学校行事等を考慮します。半日休暇あり *賞与は会社の業績による *勤務地は、小樽市 直行や直帰も状況により認めております。 余市エリア、南後志エリアを担当する可能性あり |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 大同生命保険株式会社北海道支社 |
|---|---|
| 所在地 | 北海道札幌市中央区北3条西3丁目1番地 大同生命札幌ビル12F |
| ホームページ | http://www.daido-life-saiyo.com/eigyou/index.html |
| 事業内容 | 生命保険業/法人会福利厚生制度の受託会社としてお客様を法人に特化。中小企業経営者向け保険が主力商品。 平成29年度引受契約の内、企業市場の契約は91.1%です。 |
| 会社の特長 | 中小企業をマーケットとした企業向けの保障制度を提供。企業保障のエキスパート。 女性が多く(9割以上)、30代40代を中心に活躍しています。 |
